Devenez le 1er militant de la cause patronale !

Être mandataire c’est :

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Être utile pour la communauté des entrepreneurs

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Bénéficier d’un enrichissement intellectuel

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Développer son réseau

Nous recherchons des candidats pour représenter la CPME dans les instances ci-dessous :

> TC – Tribunal de Commerce

Sièges à pourvoir : à déterminer

Missions et conditions d’éligibilité : cliquez sur la fiche mandat

 

> CPH Conseil des Prud’hommes Lyon et Villefranche

Missions et conditions d’éligibilité : cliquez sur la fiche mandat

Durée du mandat : jusqu’à décembre 2026( Renouvelable pour 4 ans)

Disponibilité : 3 à 4 journée par mois

 

> CAF – Caisse des allocations familiales

Sièges à pourvoir : 1 administrateur collège employeur : Suppléant

Missions et conditions d’éligibilité : voir la fiche mandat

Disponibilité: 4 CA + diverses représentations dans les centres sociaux

 

> URSSAF – Union de Recouvrement des cotisations de Sécurité Sociale et d’Allocations Familiales

Sièges à pourvoir : 1 administrateur collège employeur au niveau départemental : Suppléant

Missions et conditions d’éligibilité : voir la fiche mandat

Durée du contrat : 4 ans

Disponibilité: 1 à 2 réunions par mois (en cas d’absence du titulaire)

 

> CPAM – Caisses Primaires d’Assurance Maladie

Sièges à pourvoir : 1 Administrateur collège employeur : Suppléant

Missions et conditions d’éligibilité :il faut être assimilés salariés et non TNS (voir la fiche mandat)

Durée du contrat : 4 ans

Disponibilité: 1 à 2 réunions / mois selon la répartition dans les diverses commissions du Conseil et les représentation extérieures.

 

> Apicil Retraite AGIRC ARRCO

Sièges à pourvoir : Administrateur au sein du conseil d’APICIL Retraite Agir-Arrco

Missions et conditions d’éligibilité :Avoir la qualité de cotisant à l’Institution Apicil Retraite et ne pas avoir atteint son 70ème anniversaire (voir la fiche mandat)

Durée du contrat : 4 ans

Disponibilité: 4 CA par an + 1 AG

 

> TRANSITION PRO/CPIR – Commission Paritaire Interprofessionnelle Régionale

Sièges à pourvoir : 1 suppléant au Conseil d’Administration

Missions et conditions d’éligibilité :Attention au conflit d’intérêt… Si votre activité touche de près ou de loin à la formation des salariés, votre candidature ne pourra être retenue. (voir la fiche mandat)

Disponibilité: Conseil d’Administration : 4 réunions par an

 

> POLE EMPLOI – Instance Paritaire Régionale (IPR)

Siège à pourvoir : 1 poste de titulaire au sein de l’IPR

Missions & conditions d’éligibilité : voir fiche la mandat

 

> POLE EMPLOI – Instance Paritaire Territoriale (IPT)

Siège à pourvoir : 1 poste de titulaire au sein de l’IPT

Missions & conditions d’éligibilité : voir fiche la mandat

 

> ARACT – Association Régionale pour l’Amélioration des Conditions de Travail

Sièges à pourvoir : 1 poste de titulaire Femme (parité obligatoire) + 1 poste de suppléant

Missions et éligibilité : Voir la fiche mandat

 

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